今年以来，姚安县人力资源和社会保障局聚焦产业发展、农民增收、乡村振兴的主线，不断夯实就业优先、人才建设、社会保障等工作基础。
就业优先迈一步，高质量就业初获成果。充分整合公共就业服务、援企稳岗、就业帮扶、创业扶持等政策措施，开展“就业援助月”“春风送岗”等活动。抢抓承接东部产业转移契机，加大招商引资力度，积极与绿色食品加工、轻工产品生产等劳动密集型企业对接，充分发挥创业带动就业倍增效应，让更多群众就地就近就业增收。截至目前，城镇新增就业800人，农村劳动力转移就业7.2万人，发放创业贷款19户、贷款金额352万元。
人才建设靠前走一步，人才队伍发展初获提升。通过加强对现有事业人员情况、空编空岗情况分析，以“公开招聘考录一批，特殊人才引进一批，外地人才回引一批”的“三个一批”方式，做好招才引智文章。先后两次到昆明高校组织开展教师队伍、卫生健康队伍校招，按程序申报全县2025年上半年事业单位工作人员招录151人的计划，获得上级批准并正在筹备开展，进一步补充了全县“两支队伍”人才体量，提高了人才队伍质量。
社会保障提前跨一步，社会保险体系初获进展。以村民小组为网格单位开展两轮信息摸排，建立起分类别参保对象名册台账。深入开展社会保险“康乃馨”行动，利用村邻亲友、人熟地熟的优势，通过典型人物现身说法，让身边群众切身感受到社保政策的实惠，提高参保积极性。组织专场宣传、院坝宣传20余场（次），普及人社政策、社会保险政策2万余人（次）。
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